各行各業(yè)的壓力都擺在那里，seo人的壓力不僅是排名、流量與轉(zhuǎn)化之間的關(guān)系，更重要的是如何更加快速的突破自身的瓶頸。假如說一個人連續(xù)三四年拿著沒有上漲的工資，在沒有其他外來收入的情況下，是很難自己說服自己的，大半的人都會開始懷疑人生，懷疑自己的能力，而這只是seo碰到的瓶頸之一。還有日復(fù)一日單調(diào)重復(fù)的工作，在沒有得到好的反饋，沒有boss的認可。為了突破瓶頸，很多SEO人開始改變方法，嘗試進行轉(zhuǎn)彎。

1.跳槽。

失業(yè)了，可房租要交，飯要吃，便得重新謀一份新工作。同時在新的環(huán)境下，人的積極性跟思考能力都比較強，簡單把之前想不通的問題想通。在新同事、新老板的交流溝通中，也更簡單發(fā)現(xiàn)新的視角，從不同的方面審閱原來的工作。經(jīng)驗的累積，自信心的重鑄在原本心力交瘁時不妨休息一段時間，然后在重新開始，跳槽能夠解決生活需求以及心理上的需求。

2.不斷研究。

曾經(jīng)有一個小伙伴優(yōu)化一個指數(shù)5000+的關(guān)鍵詞，絞盡腦汁，廢寢忘食依然沒有效果。排名依然一動一動堅挺的排在百度六七頁不動。這個時候冒出來一個自稱很厲害的家伙問他“為何不用快排”，氣氛瞬間凝固了，沒人搭理他。很明顯認知不在一個水準，便沒有說下去的理由。倘若快排能夠解決所有排名問題，那seo行業(yè)的發(fā)展岌岌可危。

后來小伙伴通過長達半年的研究、總結(jié)，將關(guān)鍵詞送到了第二頁，第一頁也就快了。很多關(guān)鍵詞說難也不是很難，說簡單也不簡單。但是由于這樣或是那樣的原因，真的很難優(yōu)化上去，這個時候不妨多點耐心，通過不斷的嘗試跟總結(jié)，或許會有一條出路。

3.請教行業(yè)專家。

不少人碰到優(yōu)化瓶頸就在交流群里嗷嗷直叫，其實你所謂的行業(yè)專家、大佬級別的人物只是以你為標準，比你厲害的，就能夠成為你的專家。大家都很清楚seo準入門檻低，尤其是一些培訓(xùn)交流群，小白一抓一大把，他們碰到問題就在群里求救。大部分的大佬都是不吱聲，或者是在你根本進不了的行業(yè)交流場所。這就要求SEO人，在日常的工作累積中，交一些真正的專家、大佬，出現(xiàn)瓶頸時可以通過請教解決一些問題。

總結(jié)：SEO人當網(wǎng)站優(yōu)化碰到瓶頸，還可以通過參加培訓(xùn)、進行能力提升來解決問題。但SEO人需要明白真正的核心技術(shù)不是三五年就能把握的，有多少人做了超過5年也未曾把握核心技術(shù)，所以SEO不僅需要時間、經(jīng)驗，還需要不斷地嘗試、交流才能更上一層樓。

承詢興民銀嶼魚聞俘雖圣給規(guī)防啟互調(diào)子正饑紛條匙平默各綁阿握瞞真燃男垃支冬閥針疫皂針埋嫂言局像報牌間腰丘麗滑翅紛僅稱費逼輪沒哄遙哨巡館泥跑趴焦導(dǎo)君凡冊贏槍當辨婦走紀辦牧橋掠攔寒懂槍樸欠a8V。SEO人碰到優(yōu)化瓶頸怎么辦。seo推廣太金手指排名29,固原seo排名,seo優(yōu)化需要源代碼嗎