核心提醒：元旦假期期間，本人專程拜會了一位在SEO從業五年多的朋儕。他接觸了多個行業的seo，包括培訓、旅游、攝影和醫療。其中醫療行業是從事時間很長的，如今也是一個項目主管。這次拜訪他，專程想跟他探究一下SEO這個話題，也想聽聽他這一起走來對seo有什么感慨。SEOER成千上萬，但是能做好的就那么幾個，大...

元旦假期期間，本人專程拜會了一位在SEO從業五年多的朋儕。他接觸了多個行業的SEO，包括培訓、旅游、攝影和醫療。其中醫療行業是從事時間很長的，如今也是一個項目主管。這次拜訪他，專程想跟他探究一下SEO這個話題，也想聽聽他這一起走來對SEO有什么感慨。

SEOER成千上萬，但是能做好的就那么幾個，大多數人是淺嘗則止。作為接觸SEO比較早的一批人之一，也作為一個帶領手下的主管人員，他分外跟我談到了當下SEOER運營網站時常見弊病，一些看似很簡單卻很少人會自動去改變的題目。正是這些簡單題目的累積，導致了SEO從業人員的浮躁，下面我對他提到的幾個頑疾做一個總結：

1.太過于依靠搜索引擎

其實這個說法很早就被提了出來，但是許多人尤其是新手并不能理解這個題目。他們每每把搜索引擎作為優選的流量來源，事事圍繞排名來睜開。如許做的效果，就是當本身還不尤其很是明確本身的做法是否能夠迎合搜索引擎時，隨時會有大幅波動的傷害，這種成本無論是從生理上照舊從結果上都是比較高的。

其實做SEO只是一種推廣手段，捉住了搜索引擎這個比較大的流量入口，但是不能作為優選入口。在不確定本身的做法是否有用果時，應該多開拓推廣渠道，從多方面吸引流量。當下搜索引擎的排名算法中對用戶舉動的考量比重越來越大，當網站受眾累積起來的時候，天然會反過來反哺搜索引擎這個入口，獲得穩固的排名。

其實以上幾個頑疾很大程度上是由SEO基礎不踏實所致，但是又會碰到如許一個實際：沒有多少SEO人員真正樂意從一點一滴做起打基礎。一樣平常入門不久的SEO從業者很基本的工作也就是站內跟和外鏈，但是許多人(尤其是一些倚仗學歷的大門生)根本看不起如許的工作，覺得過于低級，因此不屑于認真對待，導致一向以來的工作都是粗放式對待，長期累積下來基本上都是結果甚微，有的還會遭受到緊張的責罰。許多人受到這種挫折之后也摒棄了，覺得是項目不好或者主管的題目，憤然脫離。這也是SEO的一股浮躁風氣，正是這股風氣導致了當下SEO行業雖然尤其很是熱門，但是底下人員的流動性很大。

2、外鏈：太單一，不夠多樣化

這個外鏈單一包含許多層意思。包括外鏈發布情勢的單一，比如是許多人熱衷于回帖而不本身發帖，鏈接放置的位置是插入中心照舊底部保舉，鏈接多是文本鏈接、超鏈接或者錨文本等等;其次是鏈接內容的單一，比如說多是發首頁品牌詞的鏈接沒有長尾詞的鏈接;還有很普遍的就是鏈接結構的單一，比如許多人蜂擁而上只盯著論壇發外鏈，很少開發其其它的平臺，而且天天在統一平臺發布多條鏈接。

許多通俗職員在發外鏈的時候很少有去認真規劃，都是在盲目地發，結構導致了以上的單一情況。這種情況在許多行業都存在，在熱門行業(如醫療、婚紗)更是普遍。根本緣故原由有兩個：一是主管給的工作量太大，導致許多職員從一上班開始就沖著完成當天義務的目標拼命狂飆，連思考的時間都沒有，導致職員天天都以刻舟求劍的情勢發固定的平臺，造成外鏈單一;二是職員的基礎知識不踏實，發外鏈的目的不明確，比如他不知道外鏈插在帖子中心和放在底部保舉有什么區別、不清楚錨文本跟超鏈接的區別、沒有外鏈生命周期的概念等等，導致他們發外鏈的時候沒有一點規劃，尤其很是迷茫，只能簡單地當做數量義務來完成。

3、站內：過于僵硬，不天然

當下的許多SEO工作者在編輯站內內容的時候都照舊在跟搜索引擎打游擊，會根據搜索引擎的喜愛或者算法來編輯內容，他們對關鍵字的布局、內部錨筆墨的設置、保舉文章的安排等都是根據搜索引擎的喜愛來的，比如說許多人都還不會考慮一個句子是否暢通，只要在其中插入關鍵字湊個關鍵詞密度就行;比如有些保舉文章，可能不是跟原文銜接或者相干性很強的，但卻是用戶搜得比較多的文章;又比如一些內鏈錨筆墨的設置，可能并沒有效戶點擊需求，但是為了湊個欄目內鏈就強硬插入等等。

這種情況的泛濫重要是許多剛入門的SEO工作者對SEO的理解還停頓在技術層面，沒有把人的需求考慮在內。其實沒有以人為本的SEO就是死的SEO，也是很簡單死的SEO。隨著搜索引擎技術的改進，對用戶體驗的要求已經提得尤其很是高，純粹針對算法而進行SEO是尤其很是被動的。肯定要記住，SEO只是個過程，而不是效果。

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